刘七原是县里的团委书记，做任何事都有一种派头，很受领导青睐。一年后，他就被作为县里的主要后备干部调到了南郑乡当乡长。

在刘七没有到南郑乡之前，老百姓们就从乡领导口里听说了，刘七是一个有文化有思想有魄力的年轻干部。他来到之后，百姓们是一片欢喜。他们心想，穷苦的日子总快熬到头了。

与众不同的是，刘七真的是务实。上任伊始，他没有像别的官员一样，搞什么新官上任三把火，他只搞了一把，就让人们懂得了什么样的官才算是好官。

他知道，要想在南郑这样的穷乡村里做出成绩，那真是难于上青天。

别的乡里具备的，譬如有梨花的可以搞梨花节，有槐花的可以搞槐花节，有蟋蟀的可以搞蟋蟀节，等等，类似可以带动当地经济发展的由头，南郑乡都没有。

刘七想了三天三夜，还是什么都没有。但为官一任，一定得要做出成绩来，刘七暗自发誓。于是，他就准备开拓大家的思维，集思广益。

上任的第八天，他就召开全乡干部会议，宣布：为有效地大力发展我乡经济，切实改变人民的穷苦面貌，乡领导决定，重金买点子。每一个干部都要出一个点子，点子被采用的，奖励人民币五千元，不出点子的干部每人罚款五百。

全乡上下一听到这个消息，都说这刘乡长真是英明，魄力不小。

于是，南郑乡掀起了一场为振兴家乡经济出一把力贡献一个点子的高潮。别说是刚分来的大学生研究生，就是大字不识一斗的看大门的老黄、烧锅炉的小李子，都交了好几张信纸的“点子”。

在这些点子里，老干部写得最实际；中年干部写得最实用  ；刚分来的大学生写得最长远……

厚厚的几大摞“点子”摆在刘乡长的案头，他感动地对大家说，有这么多的热心人，有这么多的好点子，别说给老百姓脱贫，就是赶超南街村、大邱庄也用不了几年。

在全乡大小在职干部485人全部交上点子的第三天，结果出来了。唯一获得五千元奖金的人是老秘书赵刚，他写道：

尊敬的领导，为了更好地迎接上级领导的检查，为了维护广大领导的形象，我建议，把我们大院里的那个因长期腐蚀而破了洞的厕所修一下。

在会上，乡长感慨地说，赵秘书的这个点子虽然文字不多，事不大，目光也不算怎么远大，但提得实在是太实际了。

厕所，我们每天都要去，可你们这么多人为什么就没有想到？上级领导的体面是多么重要，可你们为什么就没有考虑到？建厂子、建双语学校、引进外资……为什么老搞那些虚的不现实的东西？这些是我们这个穷乡村能做到的吗？一点当下意识都没有，一点实际的东西都不考虑，太盲目了……

很快，乡里就拨款二十万元，重建了一所国家一级标准厕所。

果然，厕所建完后不久，上级领导来视察，看到南郑乡有了这么好的厕所，连夸刘乡长真是有能力，在刚调来的这么短的时间里，就让南郑乡发生了翻天覆地的变化，这不仅填补了本县的空白，而且在全国乡镇中也是独一无二的，可喜可贺，可喜可贺！

一年后，刘乡长就荣升为副县长。赵秘书也随着他到了县里，成了副县长秘书。